Složitost systému

Hlavní nevýhodou tohoto přístupu je jeho složitost v případě zavedení. Jelikož se skládá z několika oblastí a kroků a kombinuje různé postupy. Ze začátku je poměrně těžké si je jednotlivé kroky osvojit a dodržovat. Rovněž k využití celého potenciálu GTD je třeba osvojit a používat všechny části tohoto systému – což může být velmi limitující, jelikož je třeba provést mnoho striktních změn.  A tak se může stát, že nakonec neuděláte žádnou.

Možné řešení: V případě, že máte již nějaký vlastní systém na organizaci práce, tak se můžete některými GTD kroky pouze inspirovat a implementovat je do svého osobního systému. Není tak podmínkou dodržovat veškeré náležitosti GTD. Prostě si najdete jenom to co vás zajímá a co vám vyhovuje. Pokud byste však chtěli dopodrobna vyzkoušet a dozvědět se více o originální GTD metodě – více se tak dozvíte v našem druhém kurzu „GTD v praxi“[1]. Pokud by Vás GTD nadchlo natolik, máte možnost si pořídit nově vydanou knihu – již zmíněnou praktickou cvičebnici GTD od Allena.

[1] Vložit odkaz na praktické GTD a asi udělat tento teoretický kurz jako prerekvizitu